“合力育人·共话卓越”经管书院召开2021届毕业生就业推进会

时间:2021-04-25浏览:288设置



为进一步提高大学生就业质量,贯彻落实卓越育人工作,422日下午,经管书院2021届毕业生就业推进会在中北校区理科大楼召开,学生职业发展中心领导、企业导师、各学院领导、学部校友会代表、教师代表以及毕业班辅导员出席会议。会议由经管书院副院长王郦玉主持,经管书院院长高向东出席会议并讲话。

会上,经管书院院长高向东首先对出席此次会议的各位嘉宾表达了感谢,同时也拜托嘉宾们一如既往地重视学生就业工作,调动一切资源帮助毕业生实现充分就业、高质量就业。

学生职业发展中心副主任张剑鸣首先对当前就业形势与学校整体就业情况作了介绍。他指出,受疫情影响,总体就业形势不容乐观,在拓宽就业资源的同时,也需要进一步提高学生参与应聘、校招活动的积极性,2021届毕业生就业工作已进入冲刺阶段,应分类指导,积极推进。

经管书院副院长王郦玉介绍了书院2021届毕业生当前的就业情况。她指出,各专业的当前本科生就业情况存在着不平衡的情况,通过排摸发现的就业困难学生的情况尤为值得关注,希望通过四月的就业推进会能够汇聚校内外力量,集思广益,实现毕业生高质量就业,共同助力卓越人才培养工作。

经管书院就业创业办公室主任赵琳华对经管书院近三年的就业情况作了介绍。他指出,经管书院近三年来,毕业生选择直接工作的比例逐年降低,选择升学的比例不断升高,就业质量较好。从签约单位来看,大部分签约单位都是知名企业;境内升学的毕业生中,进入“双一流”A类高校就读的比例达到85%;境外升学的毕业生中,进入世界前100名高校(根据QS排名)就读的比例达到75%。五位毕业班辅导员依次介绍了当前各个专业就业的详细数据,包括已签约、待签约、考研待录取、正在应聘中等方面的学生情况,并提出了推进就业的具体想法。

中国电信上海分公司人力资源中心主任、经管书院企业导师骆巍表示,当前因为疫情的原因导致各种不确定性加剧了就业形势的严峻性。他认为,应加强对学生的职业引导,帮助他们认清形势和机遇,及早规划,同时对于考研也应该理性的对待,可以尽早进行分类指导。上海地产集团人力资源部业务主管姜弋超表示,毕业生应该注重实习经验的积累,实习过程中的锻炼在毕业求职的时候具有非常重要的作用。

交流环节上,各学院领导老师也纷纷表达了对学生就业工作的看法。经济学院教授吴信如表示,我们的学生综合素质都非常好,可以借助校友的资源来帮助毕业生就业。统计学院教工党支部书记周迎春表示,对于学生未来的毕业选择,应在大三就尽早摸底,然后进行分类指导。统计学院院长张日权表示,对于学生就业,专业教师、辅导员和家长应加强沟通、及早介入,对于考研二战,应及早让学生理性做好选择。亚欧商学院本科项目主任王振源表示,亚欧商学院对于学生的职业规划从大一就开始,每一阶段都有针对性的项目,同时为学生配备专业导师和职业导师。

据悉,此次就业工作推进会是emc官网首页进入全育人主题“师生活动季”系列活动之一。emc官网首页进入、经管书院为落实立德树人根本任务,贯彻“全育人”培养方案,以学生的能力达成与素质发展为中心,充分发挥校内外综合导师在学生养成教育中的积极作用。



文|赵琳华

图、编辑|肖启玉

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